离职后工资未到账，应依法维权。根据《劳动法》等规定，公司需按时支付工资，否则员工有权要求补偿。长期不处理，可能影响个人权益及信用。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫处理离职后工资未到账，可先尝试与公司协商；协商无果，则向劳动局反馈或申请劳动仲裁。选择方式需根据具体情况，如公司态度、欠薪时间等决定。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫离职工资未到账，需行动。操作：1.收集离职报告、合同等证据；2.尝试与公司协商，要求支付；3.协商不成，向劳动局投诉或申请仲裁；4.必要时，寻求法律援助。
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