已交灵活就业保险自2020年，还需缴纳多久才能退

退休年龄与保险缴纳年限需根据具体规定判断。分析：根据我国现行法律规定，女性灵活就业人员的退休年龄并非仅由保险缴纳年限决定，还可能受到出生年份、从事的具体职业等因素的影响。通常情况下，女性灵活就业人员的退休年龄可能在50岁至55岁之间，但具体还需参考当地社保部门的相关规定。保险缴纳年限只是退休条件之一，还需满足其他条件才能办理退休手续。提醒：若您发现自身情况与社保部门规定存在冲突，或保险缴纳记录出现异常，可能表明问题比较严重，应及时咨询专业人士并寻求解决方案。
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具体操作：1.查询当地社保政策：通过政府官方网站、社保部门公众号等渠道，查询最新的女性灵活就业人员退休年龄及保险缴纳政策。2.咨询社保部门工作人员：携带个人身份证明及保险缴纳记录，前往当地社保部门咨询窗口，详细询问退休年龄及保险缴纳年限的具体要求。3.寻求专业法律顾问帮助：若涉及复杂法律问题，如保险缴纳记录争议、退休年龄界定等，可联系专业法律顾问进行咨询，获取专业法律意见并寻求解决方案。在咨询过程中，务必提供完整、准确的个人信息及保险缴纳记录，以便法律顾问给出更具体的建议。
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处理方式：从法律角度讲，处理此类问题的方式主要包括查询当地社保政策、咨询社保部门工作人员以及寻求专业法律顾问的帮助。您可以先通过官方渠道查询最新的社保政策，了解女性灵活就业人员的退休年龄及保险缴纳要求。若仍有疑问，可直接咨询社保部门工作人员，获取更具体的解答。若涉及复杂法律问题，建议寻求专业法律顾问的帮助。选择方式：根据问题的复杂性和紧迫性选择处理方式。若问题简单明了，查询政策和咨询工作人员即可；若涉及复杂法律条款或争议，建议寻求专业法律顾问的帮助。